BOSS直聘app是一款非常知名且专业的招聘求职软件，该软件为用户提供了海量高薪真实有效的岗位应聘机会，用户只需要一键上传自己的附件简历，软件会根据用户的专业自动展现与其专业相关的岗位，也可以自行选择喜欢的行业。并且里面的企业职位都是经过严格审核的，完全不用担心虚假的企业信息。无论你是求职者还是企业用户，在这里都能够帮助您找到合适的工作或员工，有需要的用户欢迎前来本站下载使用哦。
一、突破算法限制
1、去BOSS直聘设置界面
2、选：隐私保护
3、接着找到个性化推荐并点击
4、最后把“个性化推荐”关掉！这样能绕开算法限制，看到更多推荐流外的岗位，刷岗没新思路时很好用！
二、晚上刷岗更高效
晚上8点后，去BOSS直聘聊天页看“新发布职位”！此时会释放大量白天未展示的岗位。选择与经历匹配的职位，能提升面试邀约概率。
三、在线简历别随便填
HR在BOSS直聘推荐页，只能看到你的在线简历！要是内容写得太简单，很容易错过沟通机会。记得常更新工作经历和技能，曝光度才能上去！
四、选公司先盯上市公司
在BOSS直聘筛选器里，先选上市公司，这类公司背书强、制度也规范。要是没通过初选，再看100人以上的企业，应届生尽量慎选100-499人规模的！
1、BOSS直聘没有一键投递这个功能，它只能一个一个点进去打招呼，而且在对方没有回你之前，你无法交换自己的附件简历，所以最好的办法是给对面的hr发一张自己截好的简历图片，再用一句话介绍一下自己。
2、你所做的这样的初期筛选其实是麻烦了自己，替别人省了事，你替公司专门做招聘的人力hr节省了工作量。所以，你就只管投，然后自然就会接受市场的检验，收到hr的反馈，不合适的话hr就会把你标记为不合格，或者不搭理你，合适的自然会追着给你打电话。一句话总结：不要在最最开始第一步，还没投出去简历呢，就自己在那里筛选，公司和岗位不好我就不投了，no，正确顺序是，不管三七二十一先投，先获得面试机会，有了offer再反选，最终的最终这个反选时期再对各个公司进行背调和筛选。
温馨提示：投递简历的时间建议要在HR的工作时间内，一般早上10:00-11:30，下午14:30-17:00这两个时间段HR回复的概率会增加！
用海王思维面试，天下无敌。希望大家都能做一个面试“海王”，成为Offer收割机呀～
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